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FIERGS é contra o reajuste de 9% no Salário Mínimo Regional
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A Federação das Indústrias do Estado
do Rio Gande do Sul (FIERGS) manifesta contrariedade em relação ao reajuste de
9% que será proposto pelo Governo do Estado à Assembleia Legislativa e reitera sua
posição pela extinção do Salário Mínimo Regional. Em nota conjunta assinada com a
Federação do Comércio de Bens e de Serviços do Estado do Rio Grande do Sul
(Fecomércio), a Federação da Agricultura do Estado do Rio Grande do Sul (Farsul) e
a Federação de Entidades Empresariais do Rio Grande Sul (Federasul), a entidade
justifica que em um cenário de retração da economia gaúcha, que no ano passado
registrou queda de 5,1% no PIB, inexistem parâmetros que justifiquem o elevado
índice de reajuste para o Mínimo Regional. “Se considerarmos a inflação (medida
pelo INPC) acumulada nos últimos 12 meses (até abril de 2023), esta foi de apenas
3,83%. Cabe relembrar que este reajuste é apresentado poucos meses após o piso
regional ter sido elevado. Em fevereiro deste ano já foi concedido um reajuste de
10,6%, também acima do INPC registrado para o período (5,71% no acumulado em
12 meses até janeiro). Ou seja, já houve crescimento real do piso em seu último
reajuste”, destaca a nota conjunta.

Ainda, segundo as entidades, o reajuste anunciado surpreendeu as
Federações Empresariais, tanto pela ausência de diálogo prévio, como pela
magnitude do índice proposto. “Muitas empresas ainda enfrentam dificuldades
decorrentes do fechamento parcial ou total de suas atividades durante a pandemia da
Covid-19, quando tomaram empréstimos, cujas parcelas ainda estão sendo
adimplidas e, terão, portanto, dificuldades para honrar com esse elevado índice”,
continua a nota.

As signatárias entendem que a responsabilidade com que o Governo do
Estado olha para o seu caixa deve ser a mesma para a elaboração da proposta de
reajuste do piso regional. “Embora tenha apresentado um índice descolado da
realidade, o Governo afirmou não ter a intenção de aplicá-lo para a correção dos
salários dos servidores públicos, cuja revisão geral foi de 6% em maio de 2022, após
diversos anos sem nenhum tipo de reajuste”, ressaltam.

FIERGS, Fecomércio, Farsul e Federasul explicam que elevações
excessivas do salário ao longo de sua existência, descoladas da realidade
econômica, reduzem a eficiência do mecanismo de negociação coletiva, aumentam o
desemprego e a informalidade, prejudicando os trabalhadores mais vulneráveis, de
menor renda e escolaridade. “Reforçamos nosso pleito pela extinção do Salário
Mínimo Regional e esperamos que a Assembleia Legislativa rejeite esta proposta de
reajuste, a ser apresentada pelo Poder Executivo”, encerra o documento.

Unidade de Comunicação do Sistema FIERGS

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Política atualizada em 5 de julho de 2023.